男方能拿到生育津貼嗎？男方的生育津貼怎么拿？單位要為職工繳納社會保險，社會保險的內容很多，比如生育保險，這是一個很有保障的保險，可以在生完孩子以后申請，過男生在單位里面繳納的社保里也包含了這一項，那么，生育津貼男方可以領嗎?丈夫的生育津貼怎么領?一起來看看吧!

　　一、生育津貼男方可以領嗎

　　通常，生育補助金是由丈夫的配偶來承擔，我國《社會保險法》明確規定，勞動者必須參加生育保險，并按國家有關規定交納生育保險費，勞動者已支付了生育保險費，其員工享有生育保險;未就業的職工配偶，可按國家有關規定的生育醫療保險待遇，也就是說，生育保險屬于社會保險，凡是參加勞動的，雇主都有責任為其支付，不管是男性還是女性，另外，男性職工參加生育保險時，妻子無業或未參加生育保險，仍可從醫?；鹬袌箐N。

　　《社會保險法》第54條

　　勞動者已支付了生育保險費，其員工享有生育保險;未就業的職工配偶，可按國家有關規定的生育醫療保險待遇，所需經費由生育保險基金提供，孕產婦的醫療保健和孕產婦的福利。

　　二、男方生育津貼怎么領

　　男性員工領取生育補助金的條件：

　　1、凡符合下列條件的男性職工，均可申請一次生育津貼：

　　1)滿足國家計劃生育政策及法定生育條件。

　　2)配偶在懷孕期間或因病流產時，經參保并為其男性員工正常、連續支付的生育保險費(不含補繳、欠繳、中斷)10個月以上;

　　3)配偶不在生育保險的范圍內，并且有了第一個孩子。

　　2、對滿足以上條件的男性員工，一次性補助標準為：人工流產200元，順產1200元;難產或多胎二千元。

　　男性員工生育保險的報銷程序：

　　1、單位負責人或其家庭成員在出生后90天之內，攜帶相關材料到經辦機構辦理。

　　2、工作人員接收和審查材料;

　　3、審核資料確認后，辦理申報并以書面形式進行注冊;

　　4、窗口工作人員在4個工作天之內產生發放文件;

　　5、單位負責人或個人在5個工作天后收到發放文件;

　　6、在收到撥付文件后5個工作天內將款項轉入單位或個人的銀行帳戶。

　　【所需資料】：居民身份證、《結婚證》、《生育狀況證明》、《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》。